加拿大雇主招聘需要提交哪些材料?

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在加拿大,当雇主招聘员工时,通常需要提交一系列材料以确保招聘程序合法和顺利进行。常见需要提交的材料包括:1.招聘广告及招聘公告,以证明雇主已经尽力在本地招聘员工;

2.雇佣协议或雇佘合同,明确雇主与员工之间的工作条款和薪酬待遇;

3.员工简历及求职信,包括个人信息、工作经历、教育背景等;

4.工作许可证或签证,确保员工具备合法身份从事相应工作;

5.健康和安全文件,如职业健康与安全培训证书等;

6.可能还需要进行面试、背景调查等程序。不同招聘岗位可能需要提交的材料略有不同,一般来说,雇主会根据自身需求和法律规定来确定所需的材料。